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莱西法院成立欠薪纠纷工作站

2023年08月21日
作者:吕佼
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  为进一步优化法治营商环境,有效解决欠薪纠纷,保障广大务工人员切身利益,8月10日,莱西法院成立欠薪纠纷工作站。莱西市委政法委副书记崔德磊,莱西法院党组成员、副院长、执行局局长李绍斐,莱西市司法局、人力资源和社会保障局、信访局、总工会等单位相关负责人出席成立仪式。

  崔德磊与李绍斐共同为工作站揭牌。莱西法院、莱西市司法局、人力资源社会保障局、信访局、总工会5单位共同签订《关于建立欠薪纠纷一站式工作机制合作备忘录》,推动形成化解欠薪纠纷合力,构建“法院+N”欠薪纠纷一站式办理新模式。

  莱西法院成立欠薪纠纷工作站,打造欠薪纠纷诉前调解工作室,将安排专职调解法官,参与诉前调解,并做好与相关部门的沟通联系工作。一是与司法局、总工会成立欠薪纠纷人民调解委员会,依托人民法院调解平台,负责参与调解当事人直接申请、法院委派和其他职能部门委托的欠薪纠纷。二是设立欠薪纠纷案件绿色通道,以“审”快结,以“执”托底,由专门执行团队确保保全、划拨、案款发放等环节快速运转、高效推进。三是对涉访欠薪纠纷快速响应,及时释法调解,主动融入新发展格局,积极提供司法服务。四是常态化开展“送法进企业”活动,建立问题台账,为企业提供精准普法,提升企业法治观念和依法规范用工能力,筑牢用工“薪”防线。

莱西法院成立欠薪纠纷工作站

来源:
2023年08月21日

  为进一步优化法治营商环境,有效解决欠薪纠纷,保障广大务工人员切身利益,8月10日,莱西法院成立欠薪纠纷工作站。莱西市委政法委副书记崔德磊,莱西法院党组成员、副院长、执行局局长李绍斐,莱西市司法局、人力资源和社会保障局、信访局、总工会等单位相关负责人出席成立仪式。

  崔德磊与李绍斐共同为工作站揭牌。莱西法院、莱西市司法局、人力资源社会保障局、信访局、总工会5单位共同签订《关于建立欠薪纠纷一站式工作机制合作备忘录》,推动形成化解欠薪纠纷合力,构建“法院+N”欠薪纠纷一站式办理新模式。

  莱西法院成立欠薪纠纷工作站,打造欠薪纠纷诉前调解工作室,将安排专职调解法官,参与诉前调解,并做好与相关部门的沟通联系工作。一是与司法局、总工会成立欠薪纠纷人民调解委员会,依托人民法院调解平台,负责参与调解当事人直接申请、法院委派和其他职能部门委托的欠薪纠纷。二是设立欠薪纠纷案件绿色通道,以“审”快结,以“执”托底,由专门执行团队确保保全、划拨、案款发放等环节快速运转、高效推进。三是对涉访欠薪纠纷快速响应,及时释法调解,主动融入新发展格局,积极提供司法服务。四是常态化开展“送法进企业”活动,建立问题台账,为企业提供精准普法,提升企业法治观念和依法规范用工能力,筑牢用工“薪”防线。

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莱西法院成立欠薪纠纷工作站

2023年08月21日
作者:吕佼
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  为进一步优化法治营商环境,有效解决欠薪纠纷,保障广大务工人员切身利益,8月10日,莱西法院成立欠薪纠纷工作站。莱西市委政法委副书记崔德磊,莱西法院党组成员、副院长、执行局局长李绍斐,莱西市司法局、人力资源和社会保障局、信访局、总工会等单位相关负责人出席成立仪式。

  崔德磊与李绍斐共同为工作站揭牌。莱西法院、莱西市司法局、人力资源社会保障局、信访局、总工会5单位共同签订《关于建立欠薪纠纷一站式工作机制合作备忘录》,推动形成化解欠薪纠纷合力,构建“法院+N”欠薪纠纷一站式办理新模式。

  莱西法院成立欠薪纠纷工作站,打造欠薪纠纷诉前调解工作室,将安排专职调解法官,参与诉前调解,并做好与相关部门的沟通联系工作。一是与司法局、总工会成立欠薪纠纷人民调解委员会,依托人民法院调解平台,负责参与调解当事人直接申请、法院委派和其他职能部门委托的欠薪纠纷。二是设立欠薪纠纷案件绿色通道,以“审”快结,以“执”托底,由专门执行团队确保保全、划拨、案款发放等环节快速运转、高效推进。三是对涉访欠薪纠纷快速响应,及时释法调解,主动融入新发展格局,积极提供司法服务。四是常态化开展“送法进企业”活动,建立问题台账,为企业提供精准普法,提升企业法治观念和依法规范用工能力,筑牢用工“薪”防线。

莱西法院成立欠薪纠纷工作站

来源:
2023年08月21日

  为进一步优化法治营商环境,有效解决欠薪纠纷,保障广大务工人员切身利益,8月10日,莱西法院成立欠薪纠纷工作站。莱西市委政法委副书记崔德磊,莱西法院党组成员、副院长、执行局局长李绍斐,莱西市司法局、人力资源和社会保障局、信访局、总工会等单位相关负责人出席成立仪式。

  崔德磊与李绍斐共同为工作站揭牌。莱西法院、莱西市司法局、人力资源社会保障局、信访局、总工会5单位共同签订《关于建立欠薪纠纷一站式工作机制合作备忘录》,推动形成化解欠薪纠纷合力,构建“法院+N”欠薪纠纷一站式办理新模式。

  莱西法院成立欠薪纠纷工作站,打造欠薪纠纷诉前调解工作室,将安排专职调解法官,参与诉前调解,并做好与相关部门的沟通联系工作。一是与司法局、总工会成立欠薪纠纷人民调解委员会,依托人民法院调解平台,负责参与调解当事人直接申请、法院委派和其他职能部门委托的欠薪纠纷。二是设立欠薪纠纷案件绿色通道,以“审”快结,以“执”托底,由专门执行团队确保保全、划拨、案款发放等环节快速运转、高效推进。三是对涉访欠薪纠纷快速响应,及时释法调解,主动融入新发展格局,积极提供司法服务。四是常态化开展“送法进企业”活动,建立问题台账,为企业提供精准普法,提升企业法治观念和依法规范用工能力,筑牢用工“薪”防线。